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      传达精神总结2020,布置工作启航2021
      发布时间:2021-01-27    作者:质检计量中心 任益玲   点击量:132   分享到:

       艰难方显勇毅,磨砺使得玉成。2020年受新冠肺炎的疫情影响,公司1至3月生产负荷减少,4月份,随着市场回暖,公司抢抓机遇,加快复工复产,全年累计生产焦炭419.85万吨,完成奋斗目标410万吨的102.4%;全年累计生产醇氨45.9万吨,完成奋斗目标44万吨的104.31%,同比増长6.87%。全年累计实现营业收入133.41亿元,同比增长14.64%;全年累计盈利3.68亿元(含黄陵煤化工1.13亿元),完成集团下达任务的230%,收入和利润指标均超额完成集团调整后的稳增长目标,一串串的数字让参会的员工对公司未来的发展充满信心。

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      1月26日下午3:30,质检计量中心在四楼会议室召开了三届五次职代会暨2021年工作会。质检计量中心领导班子、四大班长、师徒代表及获奖员工共计16人参加了此次会议,会议由工会主席主持。

      会上,中心领导班子成员传达了公司三届五次职代会暨2021年工作会议精神,重点组织学习了公司党委书记、董事长姚继峰题为《学习创新 品质升维占市场 敬事立业 品牌铸魂育新机》的讲话;公司党委副书记、总经理雷宏春题为《凝心聚力促发展 学习创新建新功 为打造基业长青的一流焦化企业而努力奋斗》的工作报告以及公司副总工程师杨永利在安全环保工作会上做的题为《打造绿色旅游工厂 构建本质安全企业 为陕焦高质量发展提供坚强保障》的报告。同时中心领导分别从内部管理、检验计划执行率、设备完好率、安全环保、党建廉洁、对标、技能培训、费用管控七方面做了中心年度报告,认真总结了质检计量中心在过去一年的工作和所取得成绩。也明确的指出了过去一年工作中存在的缺点和不足以及新的一年中心急需解决的问题,面对缺点,汲取教训,根据问题结合公司2021年工作重点中心明确了中心内部工作思路,目标任务及主要工作。

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      会议要求,一是全体参会人员要将公司两会及中心二级职代会精神传达至每位员工,全体参会人员会后以班为讨论组,针对公司三位领导的讲话内容结合各自工作实际展开讨论,提出切实可行的建议,上交中心;二是四大班长要以签订的安全环保、消气防责任书严格要求自己,带领班员积极工作努力实现目标责任。三是签订师带徒协议的师徒对子要全力合作,师傅将自己的所学传授给徒弟,徒弟要认真学习,取长补短,争取早日独立上岗;四是加大对先进员工的宣传力度,让中心全体员工以先进为榜样,在新的一年里团结协作,不断进步,以更加旺盛的精力和饱满的热情为公司“学习创新年”的各项工作目标的圆满实现再创佳绩。

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      会上中心党支部书记、主任李彦军与四大班长签订安全环保目标责任书及消气防安全责任书;表彰了2020年为中心及班组的各项工作的顺利开展做出了突出贡献的班组和个人;为新进的八名员工指定技术功底扎实的师傅,并签订时带徒协议,希望他们早日独立上岗,也为中心培养可持续发展人才打好基础。

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